今日销售总监招聘（销售总监）

大家好，小良来为大家解答以上问题。销售总监招聘，销售总监很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

负责整个销售部的日常工作，其工作主要是：

1、研究和考察市场

2.监督销售专员的工作。

3、销售计划的制定

4.定期销售总结

5.销售团队的管理

6.每月评估每个销售专员的绩效考核。

7.上下级之间的沟通

8.做不定期的促销活动。

9.销售专员的培训

10.展览会的工作分配，协助生产工厂开发新产品等。

扩展信息：

资格：

1.学历要求：大学本科以上学历，市场营销、销售管理、企业管理等相关专业。

2.工作经验：五年以上销售管理经验；

3.个人技能：精通外语沟通和较强的表达能力，熟练使用电子办公软件；

4.工作能力：具有一定的抗压能力和较强的市场开发销售能力；

5.团队管理：优秀的沟通能力和团队合作精神，团队组建和培训经验丰富，过往销售业绩良好；

6.人际沟通：良好的人际资源和开发人际资源的能力，与人力资源行业沟通良好。

薪资报价：

薪资水平因公司所处的行业和公司本身的规模而异。销售总监中小企业的工资相对较低。平均来看，销售总监知名家政公司的平均年薪在20-80万元左右。在销售总监，的薪酬构成中，与完成销售目标相关的绩效或绩效工资往往占很大比重。

职业发展道路：

销售总监的前任可能是一名销售经理或一名小推销员，他只有通过不断积累经验和阅历才能达到销售总监的显赫地位。作为总监，总的来说营销经验非常丰富，同时也积累了很多团队管理的经验。凭借出色的表现，他可以被提升为主管营销的副总经理。经验丰富的销售总监也可以做咨询工作，如果他有很好的逻辑和管理理论知识，经过适当的培训和晋升，前提是你对咨询感兴趣。此类人才的招聘主要通过猎头、中高级人才封闭式招聘会等方式进行。

参考：搜狗百科-销售总监

本文到此结束，希望对大家有所帮助。

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